Descripción del puesto
Nombre del puesto:  LIDER IMPLEMENTACION
Fecha de inicio de publicación:  06/05/26
Descripción del puesto: 

ID Puesto

1118

Departamento

Expansión Estratégica Digital

Responsabilidad (Breve descripción)

Gestión, organización y seguimiento puntual al cumplimiento de fechas compromiso y la solución de problemas.

Coordinar equipos multidisciplinarios manteniendo una interacción y comunicación efectiva con diferentes roles dentro de la organización.

Habilidad para adaptarse al cambio y liderar equipos durante etapas críticas como el arranque y estabilización de proyectos

Funciones

Colaboración en la creación de los planes del proyecto y generar las aportaciones para la consolidación de los objetivo.

Asegurar la colaboración y ejecución de las actividades establecidas en los planes del proyecto, identificando y gestionando nuevas necesidades de recursos.

Asegurar los entregables de las diversas aplicaciones bajo los modelos de negocio establecidos

Gestión y supervisión de los equipos de trabajo a su cargo, brindando orientación para el cumplimiento de los objetivos

Comunicación activa con los líderes del proyecto y del negocio para asegurar el cumplimiento de las expectativas en las aplicaciones y colaboración de las diversas necesidades.

Para nuevos requerimientos, evaluar alternativas de solución y estimaciones de tiempo y presupuesto

Relaciones internas

  1. Sponsor de las iniciativas digitales
  2. Líderes y Staff de las iniciativas digitales
  3. Líderes y analistas de otras áreas de conocimiento
  4. Líderes de las unidades hospitalarias
  5. Gerentes Tecnologías de Información
  6. Equipos corporativos de Proyectos, Recursos Humanos, Compras, Legal y Tesorería.

Relaciones externas

  1. Proveedores de las implementaciones
  2. Proveedores de equipamiento de cómputo.
  3. Clientes y terceros pagadores

Ultimo grado de estudios

Licenciatura

Escolaridad afín al puesto

Ingeniería Informática o Ingeniería de Sistemas, Licenciaturas en Sistemas o Licenciatura en Computación e incluso Licenciatura en Administración

Idioma

Inglés Intermedio

¿Requiere viajar?

Sí (parcial)

Conocimientos técnicos

  1. Computación Avanzada
  2. Metodologías de Planeación y Gestión de Proyectos
  3. Elaboración y gestión de presupuestos
  4. Programas informáticos (por ejemplo: EBS, SIEBEL, TASY o SAP)

Manejo de Equipos / maquinaria / software:

Laptop, Microsoft Office y Microsoft Project

Años de experiencia en puesto similar

5 años - Tecnología

5 años - Implementación de aplicaciones digitales

3 años - Tecnología de SAP y TASY

Competencias

A- LD- TRABAJO EN EQUIPO Y COLABORACIÓN
A- LD- TOMA DE DECISIONES Y SOLUCIÓN DE PROBLEMAS
A- LD- LIDERAZGO DE CAMBIO
A- LD- SERVICIO BASADO EN VALORES
A- LD- CRECIMIENTO PERSONAL Y SENSIBILIZACIÓN
A- LD- COMUNICACIÓN EFICAZ
A- LD- PROMUEVE UN ENTORNO DE INCLUSIÓN
A- LD- IMPULSA RESULTADOS