Descripción del puesto
Nombre del puesto:  LIDER NUEVOS PRODUCTOS
Fecha de inicio de publicación:  05/02/26
Descripción del puesto: 

ID Puesto

1596

Departamento

Dirección de Estrategia Comercial

Responsabilidad (Breve descripción)

Diseñar, desarrollar y ejecutar la estrategia integral de nuevos productos comerciales del sistema de salud, asegurando su viabilidad, competitividad y rentabilidad. Esto incluye la definición de la propuesta de valor, precios, roadmap, KPIs y planes comerciales, así como la coordinación con todas las áreas clave para garantizar su correcta ejecución, desempeño operativo y cumplimiento de la promesa de servicio

Funciones

  • Definir la estrategia integral de nuevos productos comerciales, incluyendo su propuesta de valor, posicionamiento y diferenciadores clave (p. ej. Maternidad, Check Ups).
  • Establecer y monitorear las métricas de éxito (KPIs) de cada producto, asegurando su alineación con los objetivos estratégicos y comerciales de la organización
  • Diseñar la estrategia de precios, contenido, características y especificaciones de los nuevos productos
  • Desarrollar el Plan de Lanzamiento (Go-to-Market) y el Plan Anual de Negocio (Business Plan) para cada producto
  • Definir y actualizar la Hoja de Ruta (Product Roadmap) de mediano plazo (3 años) para garantizar la evolución continua del portafolio de productos.

Relaciones internas

  • Dirección de Estrategia Comercial.
  • Dirección de Experiencia del Consumidor.
  • Dirección Médica.
  • Dirección de TI.
  • Dirección de Administración y Finanzas.
  • Dirección de Asuntos Jurídicos.
  • Dirección de Compliance.
  • Dirección de Recursos Humanos.
  • Dirección de Cadena de Suministro.
  • Unidades. 

Relaciones externas

  • Agencias y Consultoras de Innovación.
  • Agencias de Investigación de Mercado

Ultimo grado de estudios

Escolaridad afín al puesto

Idioma

Inglés - Fluido

¿Requiere viajar?

Si

Conocimientos técnicos

  • Diseño y desarrollo de nuevos productos.
  • Investigación de usuario y mercado.
  • Marketing, diseño, experiencia de usuario.
  • Implementación y despliegue de lanzamientos y salida a mercado.
  • Desarrollo de negocio y crecimiento.
  • Conocimiento financiero y retorno de inversión.
  • Análisis de información.
  • Conocimiento de diversas áreas de negocio: recursos humanos, compras, cadena de suministro, tecnología, entre otras

Manejo de Equipos / maquinaria / software:

  • Manejo de Excel.
  • Herramientas para administración de proyectos.
  • Suite de Microsoft

Años de experiencia en puesto similar

Competencias

A- LM- COMUNICACIÓN EFICAZ
A- LM- CRECIMIENTO PERSONAL Y SENSIBILIZACIÓN
A- LM- IMPULSA RESULTADOS
A- LM- LIDERAZGO DE CAMBIO
A- LM- PROMUEVE UN ENTORNO DE INCLUSIÓN
A- LM- SERVICIO BASADO EN VALORES
A- LM- TOMA DE DECISIONES Y SOLUCIÓN DE PROBLEMAS
A- LM- TRABAJO EN EQUIPO Y COLABORACIÓN
B- CAPACIDAD DE NEGOCIACIÓN
B- HABILIDAD PARA COMUNICAR Y TRANSMITIR
B- ORGANIZACIÓN Y PLANIFICACIÓN
B- TRABAJO EN EQUIPO