Descripción del puesto
Nombre del puesto:  SUPERVISOR NUTRICION
Fecha de inicio de publicación:  29/01/26
Descripción del puesto: 

ID Puesto

253

Departamento

Nutrición

Responsabilidad (Breve descripción)

Supervisar el área de nutrición servicio a pacientes, garantizando que los estándares de higiene y calidad se cumplan, asegurando la entrega de servicio a tiempo y completo, así como mantener el control financiero del área, optimizando recursos que estén bajo su influencia.

Funciones

Asegurar el cumplimiento de la NMX-F-605-NORMEX-2018 y todos los procesos que garanticen la seguridad alimentaria de los pacientes, supervisando la realización del llenado de temperaturas, control PEPS, lavado de mano, programas de limpieza.

Supervisar las dietas programadas mediante el mapa de dietas de TASY y la solicitud de alimentos para asegurar la programación correcta de la dieta acorde a las indicaciones del médico tratante.

Capacitar y contribuir en el desarrollo y motivación del personal a cargo, fomentando el trabajo en equipo y resolución de conflictos, para mantener y mejorar el nivel de compromiso de los colaboradores 

Prevenir y atender molestias de pacientes en el momento adecuado, manteniendo una estrecha comunicación con los nutriólogos clínicos, atención telefónica y cocinero para satisfacer sus necesidades y evitar quejas.

Relaciones internas

Atención telefónica

Distribuidor/Recolector

Cocinero; Observaciones sobre los platillos

Enfermero de hospitalización

Almacén alimentos

Almacén genera

Farmacia

Mantenimiento

Relaciones externas

Médicos

Paciente

Familiares de pacientes

Proveedores externos

Ultimo grado de estudios

Preparatoria

Escolaridad afín al puesto

Preparatoria

Idioma

Español

¿Requiere viajar?

No

Conocimientos técnicos

Conocimientos técnicos: NMX- F-605, NOM 251, Dietas hospitalarias

Manejo de Equipos / maquinaria / software:

Manejo de equipo de cómputo, Oracle, paquete office, TASY, onedrive

Años de experiencia en puesto similar

2 años

Competencias

B- CAPACIDAD DE RESPUESTA
B- TRABAJO EN EQUIPO
B- TOLERANCIA A LA PRESIÓN
B- ORIENTACIÓN AL SERVICIO
A- LD- TRABAJO EN EQUIPO Y COLABORACIÓN
A- LD- TOMA DE DECISIONES Y SOLUCIÓN DE PROBLEMAS
A- LD- LIDERAZGO DE CAMBIO
A- LD- SERVICIO BASADO EN VALORES
A- LD- CRECIMIENTO PERSONAL Y SENSIBILIZACIÓN
A- LD- COMUNICACIÓN EFICAZ
A- LD- PROMUEVE UN ENTORNO DE INCLUSIÓN
A- LD- IMPULSA RESULTADOS