Descripción del puesto
Nombre del puesto:  COORD ENFERMERIA HOSPITALIZACION
Fecha de inicio de publicación:  23/07/25
Descripción del puesto: 

ID Puesto

807

Departamento

Hospitalización 

Responsabilidad (Breve descripción)

Inspeccionar el proceso de atención en el paciente en hospitalización en base a las políticas y protocolos institucionales para asegurar una atención de calidad y seguridad del paciente

Funciones

  • Realizar la asignación de pacientes de acuerdo con las categorías del personal y de la complejidad de los pacientes para balancear las cargas de trabajo.
  • Vigilar la ejecución de las acciones establecidas para el cumplimiento de las acciones esenciales de seguridad del paciente, de las normas de asepsia y antisepsia y las precauciones universales.
  • Inspeccionar el cumplimiento de protocolos de ingreso, estancia y egreso del paciente para satisfacer las necesidades del paciente. 
  • Proporcionar asesoría al personal de enfermería a su cargo durante la atención al paciente para apoyar sus decisiones respecto al plan de cuidados
  • Obtener información de incidentes y reportarlos a la jefatura para su análisis correspondiente.
  • Realizar visitas a pacientes para detectar necesidades no satisfechas del cuidado de enfermería.
  • Participar en la implementación de proyectos para asegurar la mejora continua en la atención del paciente (en actividades asignadas)
  • Ejecutar el Programa de Preceptoría a enfermeras se promueven a coordinación

Relaciones internas

  • Coordinadores de otros departamentos: Informar necesidades de pacientes.
  • Jefes de Servicio: Solicitar asesoría en aspectos administrativos.
  • Farmacia: Solicitud de surtimiento medicamentos y materiales especiales
  • Farmacología: Solicitud de medicamentos controlados y preparación de mezclas.
  • Laboratorio: Verificar si se realizaron los exámenes
  • Nutrición: Validar la dieta indicada al paciente
  • Mantenimiento: Resolver problemas relacionados con las instalaciones físicas.
  • Intendencia: Resolver problemas relacionadas a la limpieza
  • Admisión: Resolución de situaciones administrativas
  • UVEH: Informar padecimientos de notificación inmediata y seguimiento a situaciones que se presenten con el colaborador.
  • CEYE: Faltantes de instrumental en los equipos
  • Bioestadística: Resguardo de expediente cerrado  
  • Asistencia: Solicitar apoyo en diversas situaciones que se puedan presentar.
  • Biomédica: Solicitar apoyo en el manejo de equipos electro biomédicos.
  • Rayos X: Validar la realización estudios
  • Cardiología diagnóstica, Neurofisiología: Validar la realización de estudios
  • Sistemas: Solicitar apoyo en fallas del sistema intrahospitalario

Relaciones externas

  • Médicos: para brindar información del tratamiento a seguir del paciente.
  • Familiares: para recabar información de los antecedentes del paciente y brindarle educación respecto al cuidado del paciente.
  • Otras instituciones del grupo: para solicitar apoyo de material y equipo y traslado de pacientes. Apoyo trámites para el traslado de personal en caso de solicitud de atención a pacientes.

Ultimo grado de estudios

Licenciatura en Enfermería

Escolaridad afín al puesto

Licenciatura en Enfermería con post técnico o especialidad en terapia intensiva/urgencias

Idioma

Español

¿Requiere viajar?

No

Conocimientos técnicos

  • Ley General de Salud y NOMs (Conocimiento sobre los artículos de la ley general de salud y normas oficiales mexicanas relacionados a su unidad) Básico
  • Proceso Administrativo (Aplicación de las etapas del proceso administrativo) Intermedio
  • Proceso de Atención de Enfermería (Conocimiento de las etapas del proceso de atención de enfermería y como debe ser su aplicación) Intermedio
  • Aseguramiento de Calidad (Conocimiento sobre diferentes modelos de calidad y seguridad del paciente) Intermedio
  • Método Científico (Conocimiento sobre la aplicación del método científicos en la práctica de enfermería) Básico
  • Proceso enseñanza aprendizaje (Habilidad para aplicar los criterios del proceso enseñanza aprendizaje) Básico

Manejo de Equipos / maquinaria / software:

  • Computadora, teléfono móvil
  • Oracle
  • Tasy/His
  • Office 365
  • Sharepoint
  • Succes factor
  • Expediente Electrónico/HISS
  • pot de signos vitales, desfibrilador, bombas de infusión, glucómetro, compresión neumática intermitente, VAC, aparatos ortopédicos

Años de experiencia en puesto similar

1

Enfermera A de Hosptalización/Especialista de área crítica

Competencias

A- LD- TRABAJO EN EQUIPO Y COLABORACIÓN
C- Seguridad del paciente. Hospitalización Coord
C- Desarrollo Profesional. Hospitalización Coord
C- Plan de Cuidados. Hospitalización Coord
C- Manejo de la Medicación. Hospitalización Coord
C- Educación al paciente y su familia. Hospitalización Coord
C- Colaboración Interdisciplinaria. Hospitalización Coord
A- LD- TOMA DE DECISIONES Y SOLUCIÓN DE PROBLEMAS
A- LD- LIDERAZGO DE CAMBIO
A- LD- SERVICIO BASADO EN VALORES
A- LD- CRECIMIENTO PERSONAL Y SENSIBILIZACIÓN
A- LD- COMUNICACIÓN EFICAZ
A- LD- PROMUEVE UN ENTORNO DE INCLUSIÓN
A- LD- IMPULSA RESULTADOS
B- ORIENTACIÓN A LA CALIDAD
B- CRITERIO
B- COMPASIÓN
B- CAPACIDAD DE CONCENTRACIÓN